一、为了确保心理中心评奖评优过程的公正性，依据我校有关评奖评优的相关规定，结合心理中心的实际情况特制定本办法。

二、基本原则

1.在内部评奖评优，须遵循公开、公平、公正的原则。

2.评奖评优过程须公开、透明，接受监督。

3.评奖评优过程须根据部门职工的日常工作表现，结合相应的评奖评优规则与部门职工一起对个人的表现进行评定。

4.最终结果尊重上级部门考评结果（如评教分数），或由集体讨论投票决定（如年终个人先进）。

三、信息公开

1.向中心所有教师公开评奖评优的具体条件、过程和相关办法和条例等信息。

2.评奖评优过程须公开、透明，实行匿名投票的方法。

3.公开各位教师的具体得票信息。

四、监督管理

1.成立评奖评优工作组，接受教师反映的各类问题。

2.教师对评奖评优过程中的任何环节有疑问，可向工作组反映，工作组及时反馈相关调查信息。

3.对最终结果有疑问的可以向工作组申请复议。